按照《中共本溪市卫生健康委党组中国足彩在线印发2024年度委属单位领导班子和领导干部年度考核实施方案的通知》（本卫党发〔2025〕1号）精神，2025年1月9日下午，本溪市中心医院党委召开2024年度领导干部述职大会。市卫生健康委副主任徐少卿、传防应急科科长张冰、卫生综合监督科科长周博、医政医管医改科负责人王庚到会，院领导班子成员和中层干部参加会议。

　　会议由党委书记苏丙贺主持。

　　首先，市卫生健康委副主任徐少卿作重要讲话。他强调，一是要充分认识此次年度考核工作的重要意义。通过述职测评、谈话考核，对2024年度委属单位领导班子和领导干部履职尽责情况进行深入考评，为委党组有针对性地加强领导班子和干部队伍建设提供依据。二是要认真把握这次年度考核的主要任务和方法步骤。在述职述廉的基础上，对领导班子主要考核2024年度发挥职能作用情况，对领导干部主要考核2024年度履行岗位职责情况，包括德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现。三是要实事求是确保年度考核工作取得扎实成效。这次年度考核的结果不仅用于综合评价领导班子和领导干部2024年度工作业绩，也是查摆解决领导班子和领导干部存在突出问题的重要依据。

　　会上，党委副书记、院长马俊亮代表党政领导班子作2024年度述职述廉工作报告。马俊亮院长从突出强化政治引领，党的领导作用全面加强；突出思想建设凝心聚力，锻造高质量发展新内核；突出组织建设固本强基，党业融合取得新突破；立足人才引领科教兴院，确保持续发展新作为；立足改革推动资源扩容，实现就医感受新体验六个方面，报告了过去一年，医院在推进高质量发展的战略布局中，党建引领、思想建设、组织建设、作风建设、医疗业务、学科建设、人才培养、科研教学、医院管理等方面取得的成绩与成果。

　　最后，参加会议的中层干部对院领导班子及班子成员2024年度述职述廉情况进行了民主测评，考核组成员还同30余名同志进行了谈话考核。

　　知不足而后进，望山远而力行。2025年是“十四五”规划收官之年，也是全面振兴新突破三年行动决战决胜之年，更是“十五五”规划谋篇布局之年，我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神为指导，在市委、市政府、市卫生健康委的正确领导下，强化党建引领作用，深化医药卫生体制改革，抢抓紧密型城市医疗集团发展机遇，真抓实干，赓续前行，努力开创医院高质量发展的新局面！